Weiterbildung in Personalentwicklung, Digitales Lernen

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Age Management: 6 Maßnahmen, die fruchten

Um den zunehmenden Fachkräftemangel abzuwenden, entdecken immer mehr Unternehmen die Vorzüge älterer Mitarbeiter:innen und altersdiverser Teams. Age Management rückt in den Mittelpunkt. Doch wie funktioniert es? Wir haben 6 Maßnahmen, die fruchten.

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High Performer erkennen, fördern und halten

Sie machen nur drei bis fünf Prozent der Belegschaft eines Unternehmens aus, stemmen jedoch deutlich mehr als der Durchschnitt: High Performer. Woran lassen sich diese erkennen? Und vor allem: Womit kann man sie fördern und halten? Erfahren Sie mehr.

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So erkennen Sie Führungspotenzial!

Fachkräftemangel und neue Anforderungen an das Talentmanagement: Wenn Unternehmen trotz dessen gesund wachsen sollen, bedarf es auch der richtigen Auswahl an Führungskräften. Doch die Rekrutierung von Führungskräften wird zunehmend schwieriger. Zeit also, im eigenen Mitarbeiterpool zu fischen und dort Führungspotenzial zu erkennen!

Inspiration Personalentwicklung

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Berufsbild Onlinemarketing – ideal für Quereinsteiger
Onlinemarketing ist vielseitig und dynamisch, wie kaum ein anderes Berufsfeld. Unzählige Möglichkeiten zur Spezialisierung bieten Quereinsteigern gute Karrierechancen. Eine Weiterbildung, die speziell auf die Bedürfnisse von Menschen zugeschnitten ist, die noch keine oder wenig Erfahrung im Onlinemarketing haben, ist der erste Schritt zum neuen Job.

KI-Technologien für Ihr Marketing nutzen

KI im Onlinemarketing – effektiv bei Content-Erstellung und Kommunikation

KI-Tools wie Jasper, Neuroflash und ChatGPT kommen schon heute vermehrt im Online- und Content-Marketing zum Einsatz. Erfolge sind jedoch abhängig von dem Fachwissen im Umgang mit der KI. Also davon, wie man die Tools lenkt, ihre Ergebnisse einordnet und überprüft. Erlernen lassen sich diese Skills mithilfe von spezifischen Weiterbildungen.

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