Qualifizierte Personalfachkraft (IHK) - online
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Mehrere (12)
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1.700 EUR
Datenschutz im Personalwesen - online
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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18.11.2024
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340 EUR
1. Heilbronner Ausbilderforum
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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24.10.2024
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95 EUR
KI-Tools: Mit Künstlicher Intelligenz das Recruiting von Fachkräften revolutionieren - online
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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29.10.2024
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180 EUR
Gesprächsführung für Personaler/-innen II - Aufbauseminar
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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17.12.2024
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390 EUR
Gepr. Personalfachkauffrau*mann (ohne AEVO) IHK
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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14.01.2025
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3.100 EUR
Gepr. Personalfachkauffrau*mann (inkl. AEVO) IHK
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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17.10.2024
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3.500 EUR
Fachkraft für Personalentwicklung (IHK) - online
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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2.300 EUR
Recruiter*in (IHK) mit eignungsdiagnostischer Qualifikation - online
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Mehrere (2)
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1.950 EUR
Gesprächsführung für Personaler/-innen I - Grundlagenseminar
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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25.11.2024
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740 EUR
Trennungsgespräche adäquat und zielgerichtet führen
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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30.01.2025
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780 EUR
Gepr. Personalfachkauffrau*mann Vollzeit IHK (ohne AEVO)
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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09.01.2025
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3.376 EUR
Gewaltfreie Kommunikation (GFK): Herausfordernde Personalgespräche führen
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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22.10.2024
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1.050 EUR
Einstellungsinterviews professionell führen
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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Mehrere (2)
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740 EUR
Digitales Rekrutieren von Fachkräften - Praxisleitfaden von Profis - online
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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22.10.2024
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180 EUR
Ausbilderlehrgang zur Vorbereitung auf die praktische Ausbilder-Eignungsprüfung - NUR FÜR FACHWIRTE
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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Mehrere (2)
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300 EUR
Nachfolge-Leitfaden für einen erfolgreichen Gererationenwechsel
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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11.11.2024
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510 EUR
Das bewährte Zielerreichungstool: Zürcher Ressourcen Modell (ZRM)
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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10.03.2025
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355 EUR
Fresh-up Seminar für Ausbilder
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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16.10.2024
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340 EUR
Generation Z und Ausbildung
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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11.11.2024
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340 EUR
Die Zukunftskompetenzen des Ausbilders
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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08.10.2024
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340 EUR
Die Auszubildenden von heute 'ticken' anders. Feedback und Beurteilung als Chance wahrnehmen.
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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04.12.2024
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340 EUR
Lohn- und Gehaltsabrechnung: Modul 1 - Grundstufe
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Heilbronn
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Präsenzkurs / vor Ort
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11.11.2024
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1.400 EUR
Ausbilderlehrgang zur Vorbereitung auf die Ausbilder-Eignungsprüfung - Vollzeitkurse
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Verschiedene (2)
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Präsenzkurs / vor Ort
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Mehrere (2)
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660 EUR
Ausbilderlehrgang zur Vorbereitung auf die Ausbilder-Eignungsprüfung - Wochenendkurse
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Verschiedene (2)
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Präsenzkurs / vor Ort
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Mehrere (2)
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660 EUR
Personalwesen / Human Resources
Ein Überblick
Die Verwaltung der Mitarbeiter:innen innerhalb eines Unternehmens bezeichnet man als Personalwesen oder auch Human Resources (HR). War die Arbeit im Bereich Personalwesen früher eher administrativer Natur, heutzutage umfasst die Arbeit allerdings umfangreiches strategisches Denken und Handeln.
Zahlreiche Studien belegen den Zusammenhang zwischen talentierten und engagierten Mitarbeitenden sowie dem Erfolg eines Unternehmens. Dies haben nun auch viele Unternehmen erkannt und strukturieren ihr Personalwesen um.
Der Erfolg und die Effektivität eines Unternehmens sind abhängig von der Arbeitsleistung jedes einzelnen Mitarbeiters / jeder einzelnen Mitarbeiterin. Als Herz eines Unternehmens kann das Personalwesen bezeichnet werden, da die Mitarbeitenden im Personalwesen den gesamten Mitarbeiterstamm betreuen. Wie effektiv die einzelnen Mitarbeitenden sind, hängt stark von der jeweiligen Motivation und der Identifikation mit den Werten und Zielen des Unternehmens ab. Wie groß ist die Motivation zum Unternehmenserfolg beizutragen? Mitarbeiter:innen im Personalwesen sollten diese Frage bei der Akquirierung neuer Mitarbeiter in den Vordergrund stellen.
Aufgabenbereiche
Zu den Aufgaben der Abteilung Personalwesen zählt insbesondere die Pflege der Personalkultur. Konzepte zur Aus- und Weiterbildung nehmen hierbei einen hohen Stellenwert ein. Die Angebote zur Aus- und Weiterbildung reichen von Seminaren im Bereich Leadership, über Seminare zum Thema Zeitmanagement bis hinzu zu berufsbegleitenden Studiengängen.
Die Sicherstellung eines ausgewogenen Verhältnisses von Fähigkeiten und Erfahrungen innerhalb des Unternehmens fällt ebenfalls in das Aufgabenfeld des Personalwesens. Es müssen genügend Aus- und Weiterbildungsangebote gegeben sein, damit das Leistungsvermögen des Personals gesteigert werden kann, um so zum Erreichen der Ziele des Unternehmens beizutragen
Außerdem umfassen die Tätigkeiten der Abteilung Personalwesen die Rekrutierung, die Entlassung und das Coaching von Mitarbeitenden. Ebenfalls nimmt der Umgang mit Konflikten innerhalb der Mitarbeiterschaft einen wichtigen Stellenwert des Personalwesens ein.
Die Schulung und Weiterbildung von Beschäftigten im Bereich Personalwesen ist besonders wichtig. Regelmäßig gibt es Änderungen im Arbeitsrecht oder Gerichtsurteile, die möglicherweise auch für die Rekrutierungsprozesse in Ihrem Unternehmen von Bedeutung sind. Ihre Mitarbeiter:innen des Personalwesens müssen über alle arbeitsrechtlichen Vorschriften Bescheid wissen und dafür regelmäßig geschult werden.
Weiterbildungen und Seminare im Bereich Arbeitsrecht finden Sie in dieser Kategorie.
Personalwesen / Human Resources - Weiterbildungen und Seminare
Kaum ein Arbeitsbereich beansprucht so viel Flexibilität wie das Personalwesen. Suchen Sie hier nach Kursen und Seminaren im Bereich Personalwesen und finden Sie Ihre passende Weiterbildung.