Seminar Arbeitsrecht für Führungskräfte und Personaler Durch die Arbeitsrecht-Schulung souverän und rechtssicher in schwierigen
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Verschiedene (7)
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Online-Kurs / Fernlehrgang, Präsenzkurs / vor Ort
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1.297 EUR
Seminar: Betriebsverfassungsrecht für Arbeitgeber Rechtliche Grundlagen für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebs
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Verschiedene (6)
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Online-Kurs / Fernlehrgang, Präsenzkurs / vor Ort
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750 EUR
Haftung der Technischen Leiter und Verantwortlichen Strafrecht, Schadensersatz und arbeitsrechtliche Folgen
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Verschiedene (3)
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Online-Kurs / Fernlehrgang, Präsenzkurs / vor Ort
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726 EUR
Seminar: Handlungsvollmacht und Unterschriftenregelung im Unternehmen Rechtssicherheit von Handlungsbevollmächtigten in Unterneh
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Verschiedene (5)
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Präsenzkurs / vor Ort, Online-Kurs / Fernlehrgang
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750 EUR
Service- und Wartungsverträge für Maschinen und Anlagen Für Auftraggeber und Auftragnehmer
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Verschiedene (4)
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Online-Kurs / Fernlehrgang, Präsenzkurs / vor Ort
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726 EUR
Prokurist Unternehmerisch agieren und rechtssicher handeln
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Verschiedene (11)
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Präsenzkurs / vor Ort, Online-Kurs / Fernlehrgang
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797 EUR
Vergaberecht in der Praxis Bieterstrategien bei Ausschreibungen von Dienst- und Lieferleistungen
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Verschiedene (4)
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Online-Kurs / Fernlehrgang, Präsenzkurs / vor Ort
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726 EUR
Produkthaftung und Produktsicherheit ProdSG und CE-Vorschriften im Rahmen des Produkthaftungsrechts
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Verschiedene (6)
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Präsenzkurs / vor Ort, Online-Kurs / Fernlehrgang
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726 EUR
Gefährdungsbeurteilung und Dokumentationsverpflichtung Umsetzen der Anforderungen aus dem Arbeitsschutzgesetz
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Verschiedene (6)
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Präsenzkurs / vor Ort
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678 EUR
VOB B: Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen Rechtssichere Anwendung zur Mängel- und Kostenvermeidung
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Verschiedene (7)
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Präsenzkurs / vor Ort, Online-Kurs / Fernlehrgang
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726 EUR
Arbeitnehmerüberlassung: Grundlagen des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) Fremdpersonal im Unternehmen gesetzeskonform eins
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Verschiedene (9)
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Präsenzkurs / vor Ort, Online-Kurs / Fernlehrgang
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750 EUR
Vertrags- und Claim-Management Risikoreduzierung beim Ein- und Verkauf von technischen Produkten
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Verschiedene (3)
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Präsenzkurs / vor Ort, Online-Kurs / Fernlehrgang
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726 EUR
Vertragsrecht für Nichtjuristen Grundlagen der Vertragsgestaltung und Einsatz von AGB
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Verschiedene (5)
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Präsenzkurs / vor Ort, Online-Kurs / Fernlehrgang
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666 EUR
Webinar: Arbeitsrecht aktuell Aktuelle Entwicklungen und Themen des Arbeitsrechts
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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476 EUR
Verantwortliche technische Führungskraft
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Verschiedene (6)
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Präsenzkurs / vor Ort
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1.190 EUR
Webinar: Homeoffice und rechtssicheres mobiles Arbeiten Gesetzliche Regelungen und Ihre Möglichkeiten
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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381 EUR
Arbeitgebertagung: Erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat Fair, rechtssicher und auf Augenhöhe
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Hamburg
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Präsenzkurs / vor Ort
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940 EUR
Seminar: Ihr Hinweisgebersystem - so gelingt die Umsetzung! Schritt für Schritt in die Hinweisgeberschutzgesetz-Umsetzung
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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750 EUR
Anwendung von PSA gegen Absturz nach DGUV Regel 112-198,199
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Hamburg
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Präsenzkurs / vor Ort
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666 EUR
Die HOAI 2021 Preisbestimmung, Gestaltung und Abwicklung von Verträgen mit Architekten und Ingenieuren
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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571 EUR
Lieferkettengesetz - das neue Sorgfaltspflichtengesetz und seine Folgen Rechtssicherheit und Nachhaltigkeit im Lieferkettenmanag
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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Online-Kurs / Fernlehrgang
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750 EUR
Weiterbildungen im Bereich Arbeitsrecht decken Themenbereiche wie Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern oder zwischen Vertretungsorganen der Arbeitnehmer und dem Arbeitgeber ab. Informieren Sie sich hier zu Weiterbildungen und Kursen zum Thema Arbeitsrecht und profitieren Sie von den am Puls der Zeit gehaltenen Weiterbildungsangeboten unserer Partner:innen.
Arbeitsrecht und Arbeitsvertrag
Das Unterschreiben eines neuen Arbeitsvertrages bedeutet nicht nur den Beginn einer neuen Arbeitsstelle, sondern auch neue Regeln für die eigenen Arbeitsrechte.
Um Arbeitnehmer vor Ausbeutung und Ausnutzung zu schützen, fungiert das Arbeitsrecht als Kontrolle zwischen den beiden Seiten Arbeitnehmer:in und Arbeitgeber. Da sich Konflikte in der Realität doch nie ganz verhindern lassen, erlaubt das Arbeitsrecht als letzte Möglichkeit auch das Entstehen von Streiks und Demonstrationen innerhalb eines gemeinsam festgelegten Rahmens des Arbeitsvertrags.
Nach Abbruch der Gespräche kommt es in der Regel zu Demonstrationen von Seiten der Arbeitnehmer:innen für bessere Arbeitsbedingungen und/oder -löhne. Ziel ist, dass Betriebsrat & Interessenvertretung der Arbeitnehmer:innen in Verhandlungen die geforderten Veränderungen und Verbesserungen der Arbeitsrechte anschließend wieder in den Arbeitsvertrag aufnehmen.
Arbeitsrecht und Weiterbildungen
Der sich schnell verändernde Arbeitsmarkt erfordert mit neu entstehenden Berufszweigen und sich wandelnden Arbeitsbedingungen von Juristen und Juristinnen eine stetige Weiterbildung in ihrem Fachbereich Arbeitsrecht.
Neben den allgemeinen Kategorien wie Steuerrecht, Versicherungsrecht, Verträge / Vertragsrecht sind für Juristen und Juristinnen, die sich auf das Arbeitsrecht spezialisieren oder spezialisiert haben, Themen wie die Sozial- und Rentengesetze, Umgang mit flexiblen Arbeitszeiten oder dem Outsourcing von Mitarbeitern von großer Wichtigkeit.
In dieser Kategorie erfahren Sie deshalb mehr zu den vielseitigen Teilgebieten des Arbeitsrechts. Kursfinder.de wünscht Ihnen viel Erfolg bei der Suche nach der Weiterbildung, die zu Ihnen passt!