Beschreibung
Change Management (IHK)
Ziel
Ein hohes Maß an Flexibilität zählt heute zu den wichtigsten Erfolgsfaktoren moderner Unternehmen. Es gilt, sich stetig an veränderte Bedingungen anzupassen. Sei es durch immer dynamischere Märkte, durch den Wandel der Arbeitswelt oder durch Technologiewechsel. Viele Reorganisationen scheitern jedoch, weil sie von den Mitarbeitern als Risiko statt als Verbesserung begriffen werden. Nachhaltiges Change Management setzt daher auf klare Zielvorgaben, machbare Konzepte und Persönlichkeiten, die Teams steuern und Konflikte lösen können. Mit Kenntnissen des Change Managements haben z.B. Projektmanager, Teamleiter und Abteilungsleiter ein praxiserprobtes Werkzeug an der Hand, um Veränderungsprozesse gezielt vorzubereiten, die Beteiligten einzubeziehen und damit zum dauerhaften Erfolg des Unternehmens beizutragen. Damit zählen Sie zu den gesuchten Fachkräften am Arbeitsmarkt.
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Inhalte / Module
Nutzen & Mehrwert
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Zielgruppe / Voraussetzungen
Abschlussqualifikation / Zertifikat
Der erfolgreiche Abschluss des Fernlehrgangs wird mit dem Abschlusszeugnis bestätigt. Auf Wunsch stellen wir es Ihnen auch als international verwendbares Certificate in englischer Sprache aus.
Wenn Sie zusätzlich erfolgreich den IHK-Zertifikatstest (Projektarbeit, Präsentation und Fachgespräch) vor einem Expertengremium ablegen, erhalten Sie das
IHK-Zertifikat "Change Management"
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ils - Institut für Lernsysteme GmbH
Doberaner Weg 20
22143 Hamburg
Mit über 200 staatlich zugelassenen Fernlehrgängen, mehr als 700 Tutoren, Studienleitern und Mitarbeitern sowie rund 80.000 Studienteilnehmern jährlich ist das 1977 gegründete ils die größte Fernschule Deutschlands. In sechs Lehrinstituten führen wir Sie zu staatlichen, öffentlich-rechtlichen und institutsinternen Abschlüssen. Laut einer aktuellen...
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