Wirtschaftsrecht / Vertragsmanagement
Das Vertragsmanagement dient dazu, Vertragsbeziehungen eines Unternehmens besser zu verwalten und zu optimieren. Immer noch scheitern einzelne Abteilungen in vielen Unternehmen an einer korrekten Vertragsverwaltung. Die Folgen sind verlängerte Entscheidungsprozesse im Unternehmen und vermeidbare Risiken, die eingegangen werden. Funktionierendes Vertragsmanagement ist eine Frage der Wirtschaftlichkeit.
In unserem Seminar vermitteln wir Ihnen das Basiswissen für ein rechtliches Risikomanagement bei der Vertragsgestaltung im Wirtschaftsleben. Sie lernen, anhand unterschiedlicher Vertragsformulierungen deren wirtschaftliche Konsequenzen und damit verbundene wirtschaftliche Risiken zu erkennen.
- Besondere Vertragstypen des Bürgerlichen Gesetzbuches (Kaufvertrag, Werkvertrag, Reisevertrag, Mietvertrag)
- Nicht im BGB kodifizierte Vertragstypen (Leasingvertrag, Lizenzvertrag)
- Erläuterung der einzelnen Vertragstypen und die den Vertragstypen zugrunde liegende Gewährleistung
- Unterscheidung zwischen zwingenden und dispositiven gesetzlichen Regelungen
- Vertragsformulierungen und ihre Folgen
- Risikomanagement in Anbetracht der zu erwartenden Kosten einer gerichtlichen Auseinandersetzung und deren Dauer
Kommende Starttermine
Zielgruppe
Einkäufer:innen und Verkäufer:innen in Unternehmen, die auf Vertragsverhandlungen Einfluss nehmen können, Geschäftsführer:innen und Manager:innen, die Vertragsverhandlungen führen.
Zertifizierung
Allgemeine Seminarinfos
Kosten
Bei Anmeldung von 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen zum gleichen Termin erhalten Sie einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.
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IFM Institut für Managementberatung GmbH
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Das IFM Institut für Managementberatung unterstützt und begleitet seit 1993 berufliche und unternehmerische Entwicklungsprozesse. Dabei stehen Ihnen als Kunde über 200 erfahrene Trainer, Coaches und Berater aus Wirtschaft und Wissenschaft zur Seite.
Dienstleistungsschwerpunkte des IFM sind Managementberatung, IT-Consulting, Organisationsentwicklung, die Qualifizierung von Fach- und Führungskräften, sowie Personalvermittlung.
In passgenauen Trainings werden Ihre persönlichen fachlichen und methodischen Kompetenzen gestärkt. Die Entwicklung Ihres Unternehmens wird durch prozessbegleitende Beratung und individuelle Coachings unterstützt.
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