Betriebsratsarbeit und KI, NIS2 & Co.

3-Stunden Online-Schulung

Das müssen Sie als Betriebsrat jetzt wissen und tun!

Betriebsratsarbeit und KI, NIS2 & Co.

Seit 01.08.2024 ist die EU-KI-Verordnung als weltweit erste Regelung in diesem Bereich in Kraft. Fast jede aktuelle Software bewirbt KI-Funktionen – doch was müssen Sie als BR dazu wissen? Was sind die Rechte, aber auch Pflichten eines Betriebsrats in Hinblick auf KI, die neue KI-Verordnung und andere EU-Digitalgesetze?

Sowohl bei dem Einsatz von KI im BR-Büro, als auch bei Verhandlungen zu IT-Betriebsvereinbarungen nach § 87 Abs. 1 Nr. 6 BetrVG gilt es einiges zu beachten. Daneben gibt es einige weitere EU-Digitalgesetze, die für IT-Projekte eine große Rolle spielen können und kurz mit Blick auf IT-BVs dargestellt werden.

Auf den Punkt gebracht:
Einige der neuen Gesetze sind bereits in Kraft, doch die Übergangsfristen laufen noch. Es gibt daher noch keine entsprechenden Urteile. In der 3-stündigen Online-Schulung geben wir Ihnen einen Überblick, um Entwicklungen gezielt einordnen und besser verstehen zu können.

Seminar-Inhalte

• Die neue EU-KI Verordnung
  • Überblick und Relevanz für Betriebsräte
• Überblick über weitere relevante EU-Digital- und Datengesetze (NIS2-Richtlinie, Data Act, Cyber Resilience Act, etc.)
• Was ist beim Einsatz von KI durch den BR zu beachten?
• Wo und wie können sich die neuen Digital- und Datengesetze auf BVs auswirken?

Zielgruppe

• Betriebsratsmitglieder, die im Gremium für datenschutzrechtliche Fragestellungen zuständig sind
• IT-Ausschussmitglieder
• Personalratsmitglieder
• Vertrauensperson der Schwerbehinderten und ihre Stellvertreter
• Wirtschaftsausschussmitglieder

§ 37 Abs. 6 BetrVG

Teilnahmeberechtigte Betriebsräte nach § 37 Abs. 6 BetrVG

Dieses Seminar vermittelt Kenntnisse, die für die Arbeit von Betriebsrats­vorsitzenden und deren Stellvertreter/innen erforderlich sind (gem. § 37 Abs. 6 BetrVG).

Sie als Betriebsrats­vorsitzender oder Ihr/e Stellvertreter/in haben eine ganz besondere Verantwortung im Unternehmen. Nur wenn Sie sich das umfangreiche Grund und Spezial­wissen in diesem Bereich angeeignet haben, können Sie Ihre Aufgabe voll erfüllen. In diesem Sinne ist die Erforderlichkeit für dieses Seminar gem. § 37 Abs. 6 BetrVG gegeben. Der Arbeitgeber muss daher die Kosten der Teilnahme aufgrund Betriebsrats­beschluss übernehmen.

Individuelle Inhouse-Schulungen

Dieses Seminar bieten wir auch als firmenspezifische Inhouse-Schulung an. Individuell auf Sie zugeschnitten konzipieren wir Ihre Schulung und begleiten Sie von der Vorbereitung, über die Durchführung bis zur Nacharbeitung der Veranstaltung. Stellen Sie einfach eine unverbindliche Informationsanfrage für Ihr individuelles Angebot.