Beschreibung
Konform nach § 20 DGUV Vorschrift 1 „Grundsätze der Prävention“ und § 22 Sozialgesetzbuch VII
Der Gesetzgeber verpflichtet nach § 22 SGB VII und § 20 DGUV Unternehmen mit mehr als 20 Mitarbeitenden, mindestens eine/n ausgebildeten Sicherheitsbeauftragte/n zu benennen. Zwar müssen alle Beschäftigten im Betrieb im Arbeitsschutz mitwirken und sich entsprechend verhalten. Doch nur Sicherheitsbeauftragte haben das geforderte Fachwissen, um Unfall- und Gesundheitsgefahren zu erkennen und darauf aufmerksam zu machen. Insbesondere als Beschäftigte vor Ort sind sie in die Arbeitsabläufe integriert und können dadurch schnell und sicher tätig werden.
ACHTUNG: Nur Aufbaulehrgang ohne Grundausbildung!
Weiterbildungsinhalte
Aufbaulehrgang für Gesundheitswesen
Modul 1 Die Sozial- und Methodenkompetenz eines Sicherheitsbeauftragten im Gesundheitswesen
- Lektion 1 Gesetzliche Rahmenbedingungen
- Lektion 2 BG-Regelwerk
- Lektion 3 Betriebsanweisung und Unterweisung
Modul 2 Spezielle Gefährdung und notwendige Schutzmaßnahmen
- Lektion 1 Gefahrstoffe in der Medizin und Pflege
- Lektion 2 Strahlungsbelastung
- Lektion 3 Infektionsgefahren
- Lektion 4 Branchenspezifische Schutzmaßnahmen
Modul 3 Brandschutz und Evakuierung in Kliniken, Krankenhäusern und Pflegeheimen
Modul 4 Risiken durch Fremdfirmen
Modul 5 Gefahrenquelle Heben und Tragen
- Lektion 1 Rückengerechtes Arbeiten
- Lektion 2 Gewaltereignisse im Gesundheitswesen
- Lektion 3 Mutterschutz
Modul 6 Psychologische und zwischenmenschliche Herausforderungen
- Lektion 1 Beanspruchung, emotionale Inanspruchnahme
- Lektion 2 Spezielle psychische Belastungen durch die Tätigkeit und Arbeitsabläufe
- Lektion 3 Umgang mit Kollegen / Konfliktmanagement: Hinweise zu Mobbing
- Lektion 4 Quellen psychischer Belastungen, Möglichkeiten der Analyse und Lösungsfindung
- Lektion 5 Suchtmittel und DGUV Vorschrift 1: Vorgehensweise und Vorschriften
Modul 7 Arbeitsunfälle und deren Untersuchung
Inhouse-Variante
Diese Inhouse-Schulung können Sie entweder mit den beschriebenen Inhalten oder maßgeschneidert für mehrere Mitarbeitende Ihres Unternehmens buchen. Dauer, Termin und das für Ihr Unternehmen optimale Lernformat (Präsenz, Online, E-Learning) sind nach Ihren Wünschen gestaltbar.
Zielgruppe
Um Interessenkonflikte zu vermeiden, sollten Sicherheitsbeauftragte keine Vorgesetztenfunktion haben.
Im Idealfall haben die Mitarbeiter/innen einen guten „Draht" zu ihren Kollegen in der jeweiligen Abteilung, um Hinweise und Anmerkungen zum Arbeitsschutz unkompliziert vermitteln zu können.
- Angehende Sicherheitsbeauftragte, die einen weiteren Aufbaulehrgang benötigen
- (Angehende) Sicherheitsbeauftragte, die bereits eine Grundausbildung durchlaufen haben
- Betriebsräte
- Personen, die im Arbeitsschutz unterstützend tätig sind
Dieses Angebot richtet sich ausschließlich an Unternehmen, öffentliche Verwaltung, Selbstständige und Freiberufler.
Seminarziele
Dabei erhalten sie auch Fachwissen an die Hand, mögliche Gefahrenquellen richtig zu erkennen und einzuschätzen.
Jede/r Teilnehmende profitiert vom Erfahrungsschatz und Expertenwissen unseres Referenten-Teams anhand von praxisnahen Beispielen und Handlungsanleitungen in unserem interaktiven E-Learning.
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AKADEMIE HERKERT - über uns
Die AKADEMIE HERKERT ist das Bildungshaus der FORUM VERLAG HERKERT GMBH, die zur Unternehmensgruppe FORUM MEDIA GROUP gehört. Diese wurde vor über 25 Jahren gegründet und ist heute mit 23 Unternehmen in 16 Ländern aktiv. Die AKADEMIE HERKERT steht für...
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